аналитик-методолог
· 19.07Вопрос
Работа ≈ достижение результата за вознаграждение. Нужна ли более точная модель?
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
· 20.07
С какой стороны посмотреть. Ваш взгляд со стороны работодателя. Со стороны сотрудника это другое и тоже приблизительно. Пока не могу сформулировать точно, но что-то вроде "приношу пользу за вознаграждение"
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён