Вопрос к HR: берете ли вы в работу и как ту информацию, которую о себе предоставил ваш кандидат? Например, что его мотивирует, процессник он или больше направлен на достижение результата и т.д?
напишите коммент
1 коммент
можете перейти, но сначала проверьте ссылку и будьте аккуратны: не вводите по ссылке пароли, номера телефонов и банковских карт, и другие личные данные
https://
уверены, что хотите выйти?
придется авторизоваться заново, а заполненные данные будут удалены
пост закреплён — пока закрепить можно только один пост
что-то пошло не так — попробуйте снова чуть попозже
· 21.07
Подозрительно: нет ответов 😆
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён