🏛️ Госдума обсудит установление минимального оклада

Депутаты внесли предложение установить минимальную долю оклада в структуре заработной платы.

💰 Оплата труда часто складывается из фиксированной и премиальной частей, причем премиальная часть регулируется внутренними документами компании и может меняться. Самое неприятное — изменения переменной части носят уведомительный характер и согласия работника не требуют.

🛡️ Чтобы защитить работников от манипуляций со стороны работодателей и создания ситуации «зарплата растет, а денег нет», фиксированная часть должна составлять не менее 70% общего заработка сотрудника. Кроме того, размер оклада не должен быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ).

Увеличение доли фиксированного оклада может снизить зависимость доходов сотрудника от переменных выплат и ограничить возможности для пересмотра заработка без изменения условий трудового договора.

#ancor_news