Ещё недавно в большинстве вакансий внимание уделялось в первую очередь опыту, профессиональным знаниям и владению профильными инструментами. Сегодня ситуация постепенно меняется.

В новой статье разобрал: • почему AI-навыки становятся частью профессиональной грамотности, а не отдельной технической специальностью; • почему большинству компаний нужны специалисты, которые умеют применять готовые инструменты в своей работе; • как использование AI начинает влиять на разницу в производительности между сотрудниками одного уровня; • почему способность быстро адаптироваться к новым технологиям становится одним из ключевых преимуществ на рынке труда.

• почему владение AI-инструментами не заменяет профессиональную экспертизу, а усиливает её.

Статья: https://pavezlo.ru/marketing/pochemu-kompanii-nachinayut-iskat-sotrudnikov-s-ai-navykami/

Больше про AI, маркетинг и рабочие системы: https://t.me/pavezlo05