Премии, мотивация и тот самый «ФОТ» — кто за этим стоит на предприятии HAVAL?

Наш завод — это тысячи человек. И каждый из них должен понимать: за что он получает премию, какие бонусы его ждут и как растёт его доход. От оператора до начальника — за всем этим стоит наш Отдел компенсаций и льгот (C&B).

Специалист C&B — это стратег. Он управляет ФОТ так, чтобы он стал понятным инструментом мотивации. Считает премии, анализирует рынок и создаёт условия, в которых нам комфортно работать.

Работу специалиста C&B можно разделить на три блока:

📊 ФОТ и зарплата: → рассчитывает премии (месячные, квартальные, годовые); → считает сверхурочные, совмещения и доплаты — всё в 1С:ЗУП; → проверяет документы-основания (KPI, служебные записки, приказы).

🏛️ Организационная структура: → ведёт приёмы, увольнения, переводы; → проверяет и согласовывает должностные инструкции; → держит структуру компании актуальной и прозрачной.

🧠 Развитие системы компенсаций и льгот: → участвует в разработке грейдов и вилок зарплат; → пишет и обновляет положения о премировании; → анализирует рынок, чтобы наши предложения были конкурентоспособными.

Чтобы стать специалистом C&B, нужно соответствовать требованиям:

🎓 высшее экономическое образование (рассмотрим студентов старших курсов); 📈 опыт расчёта зарплаты от 1–2 лет или опыт экономического анализа; 💻 продвинутый Excel (ВПР, сводные, фильтры); 💰 опыт работы в 1С:ЗУП — преимущество; 🔎 ответственность, внимание к деталям, аналитический склад ума.

Что мы предлагаем: 📍 официальное трудоустройство на заводе HAVAL в Узловой (Тульская область); 🏠 релокационный пакет для иногородних; 🕗 график *5/2* (8:30–17:30); 💰 зарплата по результатам собеседования + регулярные премии; 🍽️ бесплатное питание и корпоративный трансфер; 🌏 международная команда и сильная корпоративная культура.

🔥 Но это ещё не всё! Если вы студент и ваш график позволяет работать 5/2 — HAVAL открывает конкурс на стажировку по позиции специалиста C&B. Приходите, мы научим и покажем, как устроена система мотивации в крупной компании.

📍 Локация: Тульская область, Узловский район, Индустриальный парк. Готовы считать, анализировать и строить систему компенсаций? Откликайтесь! 🚀