Трещина пошла. Ваш карьерный HR-диагноз недели
Судя по всему, пока вы тут пытались собраться с мыслями после летних выходных, эксперты придумали новый термин для вашего состояния. Знакомьтесь: «Тихий треск» (quiet cracking).
Мы с вами уже свыклись с «тихим увольнением» (когда сотрудник работает спустя рукава), но эволюция выгорания пошла дальше. Теперь вы не просто не работаете - вы медленно ломаетесь изнутри, но продолжаете сидеть в офисе, потому что рынок труда напоминает Квест с неясными правилами, а на новом месте, скорее всего, будет то же самое.
По данным исследований, 20% сотрудников сталкиваются с треском, еще 34% - время от времени. А отстраненные сотрудники обходятся мировой экономике в $8,8 трлн в год.
Диагностируем себя на симптомы «тихого треска»: 🚩 хроническое недовольство работой, которое вы заглушаете кофе 🚩 постоянная усталость, которая не проходит даже после выходных 🚩 падение мотивации и желание откладывать задачи до последнего 🚩 ощущение полной невидимости для начальства - вы работаете как призрак 🚩 ненависть к работе. Да, именно ненависть - главный симптом.
Причем поколенческий разрыв налицо: бумеры и миллениалы героически трещат и терпят, боясь будущего, пока зумеры в любой момент могут хлопнуть дверью и уйти искать смыслы.
«Тихий треск» - не просто новое модное словечко HR-сленга. Вы же понимаете, этот звук треска похож на системный сбой, который компании предпочитают не замечать, пока сотрудник не развалится окончательно. Если вы чувствуете, что работаете «без прежнего блеска в глазах» , а ваши усилия стали невидимыми - это не ваша личная проблема. Это повод для диалога. Или для смены работы. 😀 Для тех, кто хочет копнуть глубже - следующий пост для вас!
❤️ - нужен - нужен 👍 - уже чувствую, хочу разобраться 🔥 - прочитали мои мысли
#карьера2026 #hrтренды #HR_сленг #выгорание #тихий_треск #карьерные_мысли
Читайте канал в 💬 TG 💙 VK
________________ В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки
