Мероприятие было масштабным! Ребята арендовали целую Эрарту и объединили сразу несколько форматов: доклады, воркшопы, нетворкинг и даже развлекательные лаунж-зоны.

Такие события давно перестали быть только площадкой для обмена знаниями. Сегодня они помогают решать сразу несколько задач:

✔️ знакомить специалистов с культурой и ценностями компании;

✔️ помогать кандидатам и работодателям находить друг друга;

✔️ создавать пространство для профессионального общения;

✔️ развивать экспертность и личный бренд своих сотрудников через выступления.

Я не эксперт в развити HR-бренда, но мне нравится тенденция, которую я вижу. Знакомство с компанией не только через блог и карьерный сайт, но и через непосредственное общение с сотрудниками, неформальную обстановку.

Люди приходят на такие мероприятия сильно с разными целями. Лично я все больше в последнее время прихожу за тем, что происходит вне сцены - за знакомствами и общением. Иногда один разговор в перерыве оказывается полезнее целого доклада ❤️