Очередное собеседование
Ух, как я устала от поиска работы!
Пригласили на вакансию без опыта. Я сразу спросила у них: какие требования?! Сразу сообщила, что нет опыта в этой сфере.
-Вы проводите обучение? Да. - Вы показываете программу? Да. - Но нужно освоить очень быстро. - Я и не против обучения.
В итоге, пришла на встречу.
Сначала все было нормально… Но потом сам работодатель решила рассказать: - Коллектив дружный, но тихий. Все работают на своём участке. - Что у них в этом году все плохо… - Люди многие ушли… за два месяца у них никто не остался работать… - Одна сотрудница уезжает. - А другая сотрудница работает две недели, не справляется… - Что они пожалели о решении взять её… - И что теперь они теперь не спешат с новым сотрудником…
Мне хотелось спросить: А девушка знает, что не справляется и вы её уволите?
Естественно, не знают. И девушку уволят. И кого-то возьмут вместо неё.
Я поняла, что их ждать не буду т.к. там бардак, а не компания.
Мне хватило бардака на последнем месте работы.
Работодатели хватит терять чужое время. Будьте человечнее.
Если люди ушли, то значит проблема внутри компании и нужно решать, но не рассказывать кандидату.
Я ценю себя и получаю опыт. Даст Бог и будет впереди работа!
Всем, кто ищет работу, предлагаю запастись терпением🤗
· 3 ч
За первый год после переподготовки, сменила 4 ех работодателей. Низкий доход, нет условий. Туда и берут без опыта. Такие организации, портят резюме, hrам не важен, полученный опыт. Они мыслят шаблонами.
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответить
0
коммент удалён