В Сетке стартовал Open Call вакансий от нанимающих менеджеров. Для вас это возможность подготовиться к горячему сезону найма, привлечь сильных специалистов и прокачать личный бренд ТОПов команды.

Определиться с будущим наймом нужно уже сейчас. Осенью рынок труда просыпается после летней паузы: компании хотят закрыть позиции, которые откладывали на вторую половину года, а кандидаты возвращаются к активному поиску работы. В этой ситуации нанимающим менеджерам предстоит найти сильных специалистов раньше, чем это сделают другие.

Но сильные специалисты выбирают не только должность и зарплату. Им важно понимать, с кем предстоит работать, какие задачи решать и какой вклад они внесут в продукт и компанию в целом. Для этого нанимающему важно презентовать команду, ценности и людей, с которыми предстоит работать.

Если вы планируете нанимать специалистов в IT, диджитал или креативной сфере, подавайте заявку на участие в проекте. Нанимающего менеджера и вакансию увидят внутри Сетки, в диджитал-медиа и на hh․ru.

Заявку можно отправить до 21 августа: ещё есть время определиться с вакансиями. Десять компаний попадут в основную рекламную кампанию, ещё часть вакансий получат поддержку внутри Сетки. Итоги сообщим до 28 августа, а сама программа стартует уже в сентябре.

Все условия участия и форма для подачи заявки доступны на сайте проекта →