Какими мы обладаем активами?
Начну с личной истории.
Пару дней назад я взял на ремонт мотоцикл своего товарища, занимаюсь этим как хобби. Нужно было сделать техническое обслуживание и устранить все неисправности. Когда все задачи были успешно решены, я в очередной раз начал анализировать происходящее и поймал себя на интересной мысли.
С самого раннего возраста я воспитывал и развивал в себе главный актив - собственную ценность. Мне было интересно разбираться, как устроены разного рода механизмы. Я разбирал их, ломал, пробовал собрать обратно тренировался)
Помню, как родители говорили, что больше не станут покупать новые игрушки, потому что они у меня долго не живут… Ну а виноват ли я, что машинка врезалась в препятствие, у нее отвалилось колесо, а приклеить его обратно не получалось, так как оно же должно крутиться?)) Тогда я перестал бояться что-либо доламывать, если это получало статус “выбрасывать”
Поначалу долго не получалось, а потом еще столько же) Я совмещал детали, переставлял элементы, и порой у меня получался настоящий франкенштейн, пугающий своим видом. Но мне было интересно.
В подростковом возрасте моим первым ремеслом, приносившим деньги, стал ремонт бытовых устройств. Я работал на точке и пытался оживить то, что люди уже готовы были выбросить, я давал им надежду не покупать новое. Накопленные знания и навыки позволили мне досконально организовывать процессы и доказывать экспертность на практике. Суть в том, что однажды созданный фундамент начинает работать на тебя, помогая решать задачи в разы быстрее.
Поначалу у всех это было просто хобби, интерес разобраться в чем-то новом. Затем кто-то углубляется, понимает логику, получает вдохновение и начинает это монетизировать. А кто-то рожден, чтобы просто сиять и сверкать. Но почему-то некоторые решают оставить свои способности пылиться на полке.
Со временем мое хобби стало высокооплачиваемым занятием — я стал экспертом. Как это проявляется? Я могу с легкостью научить человека своим навыкам, передать все тонкости и нюансы. И со временем он сможет повторить мой путь. ДА, не сразу! Да, сложно! НО возможно.
Однако в какой-то момент я понял: то, чему я учился всю жизнь, перестало приносить достаточное удовлетворение и финансовые возможности для масштабного роста. Ручной труд уперлся в свой потолок.
И примерно 3 года назад я начал изучать следующий навык - навык коммуникаций. Первые полтора года я думал: зачем мне взаимодействовать с людьми, находить контакт, выстраивать долгосрочные взаимодействия?.. Но потом стал замечать это везде. Если нужно добиться результата, этот навык нужно прокачивать ежедневно.
Теперь я начинаю диагностику поломки техники еще на стадии коммуникации с клиентом, а это капец как сокращает время. Этот же навык помог мне при трудоустройстве: я нашел то, что хотел сам, а не то, что мне предложили. Как? Договорился! Задал правильные вопросы, нашел какие проблемы соответствуют моим компетенция, сформировал задачи, дал конкретное решение и получил оффер.
Сейчас я продолжаю совершенствоваться в этом направлении вместе с наставниками. Ведь если планируешь что-то менять - начни с окружения, и со временем социальный лифт поможет тебе достичь целей.
Сама сфера коммуникаций относительно молодая, но ее влияние растет с каждым днем. Изменение подхода к общению дало реальную трансформацию мышления и открыло совершенно другие двери.
Если вам близка тема внутреннего роста и изменения качества жизни, я состою в закрытом клубе, куда и вас приглашаю, вход для каждого индивидуальный. Возможности найдутся для всех.
#саморазвитие #личность #активы #навыки #коммуникации #мышление #экспертность #мотивация #карьера #рост.
· 5 ч
Такой добрый, человечный пост)) в моем опыте м что история, когда был очень грамотный главный агроном филиала, но совершенно ничего не мог объяснить. А у него в это время было 4 молодых специалиста. Результат был предсказуем - на первой проверке они показали очень низкий уровень знаний. И нужен ли руководитель, который никак не может передать свою экспертизу?
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответить
0
коммент удалён
· 4 ч
Елена, спасибо за пример! Абсолютно согласен: мало самому знать и уметь, нужно еще уметь этот результат масштабировать через людей. Как вы думаете агроному просто не хватило навыков коммуникации, или желания растить сильных?)
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответить
0
ответ удалён