67% сотрудников толком не понимают, какие навыки им нужны для карьеры

По данным исследования hh․ru, 75% россиян считают развитие компетенций необходимым для достижения профессиональных целей, но только 27% респондентов понимают, какие навыки следует усилить.

▶️33% представляют необходимые направления развития лишь в общих чертах. ▶️14% говорят о нехватке знаний и навыков, но не могут понять, каких именно. ▶️Каждый пятый осваивает новые компетенции интуитивно.

Сейчас при активном внедрении ИИ функционал профессий критически быстро меняется. Но компании не постоянно обновляют должностные инструкции и не всегда качественно обучают сотрудников, если обучают вообще.

При этом работодатели уже хотят новый тип работников, который где-то обучится сам. А соискатели тем временем просто не понимают, что от них вообще требуется.

Может быть, поэтому и сформировался дефицит компетенций. Сферы, в которых сильнее всего ощущается недостаток навыков:

⏺️искусство, развлечения и массмедиа – 41%, ⏺️рабочий персонал – 35%, ⏺️ИТ и медицина – по 32%.

🗂️ Кадры в Telegram | в MAX

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки