Привет, охотники! 🏹 Полно вокруг новостей о массовых увольнениях из-за ИИ, и кажется, что если бы человек на проекте был незаменим - его бы не уволили

И вот тут появляется термин bus-factor - это число равное числу человек, которых внезапно может сбить автобус, из-за чего проект не сможет дальше функционировать

Наверняка приятно осознавать свою незаменимость и важность, но это приносит еще и дополнительную нагрузку в случае больничного/отпуска/выходного. К вам будут продолжать приходить с вопросами, иначе - проект встанет

Как начать делиться знаниями: 1. Фиксировать новые фичи и лайфхаки по проекту в общем пространстве (а не в голове, личных записях)

2. Когда к вам приходят с вопросами, предложите рассказать, как этот вопрос может решить коллега самостоятельно (если это возможно)

3. В задачах по проекту оставляйте комментарии и ссылки на документацию

А вы как считаете, bus-factor - это защита от увольнения или причина выгорания?