Ну этт если найдешь :-)

Раньше менял каждые 2-3 года, сейчас на одном месте дольше и не тянет уходить. Разница в том, что на предыдущих местах я рос вширь, набирал стек и разный контекст. Тут получается расти вглубь: спроектировал систему, довёл до продакшена, увидел как она ведёт себя через полгода реальной нагрузки. Такого опыта смена работы раз в пару лет просто не даёт физически.

Некоторым менять нудно, это правда. Так что если не хочется, то и не обязаны 🤷‍♀️. Иногда внутри одной компании так много изменений возможны, что это лучше, чем вовне

Главное чтобы устраивало тебя). Но, немаловажно состояние рынка фронтов 😁 ткни палкой, он дышит?

Я рад что у нас ничего не поменялось, потому что в случае сокращения биться за 1 место с 1000+ человек не хочется совсем😑

В 19 лет и не такое говорили. (((: Думаю, работа это работа, а менять нужно себя - развивать и учиться новому. (;