В России впервые за девять лет закрылось больше компаний, чем открылось. И это не чистка реестра. Ежемесячно прекращают работу 12-15 тысяч компаний — втрое больше, чем в предыдущие годы . За первое полугодие через упрощённую ликвидацию закрылись 47,5 тысячи бизнесов . Число новых регистраций упало на 22% — с 80 до 62 тысяч за январь-май
Аналитики называют это демографическим кризисом бизнеса. Впервые ухудшение отражает реальное положение дел, а не очередную чистку реестра
Что происходит. Пять трендов, которые определяют 2026 год. Первый тренд. Хаос становится нормой
Герман Греф на ПМЭФ-2026 назвал четыре всадника экономического апокалипсиса: высокая ключевая ставка, растущая налоговая нагрузка, крепкий рубль и административные барьеры . Экономика по сути не растёт. Традиционные драйверы исчерпаны: безработица на исторических минимумах, загрузка мощностей высокая, а производительность труда не растёт теми темпами, чтобы это компенсировать . По данным Центра макроэкономических исследований Сбера, индикатор бизнес-климата в июле опустился до минус 3,6 пункта .
Второй тренд. Выход в тень
Налоговая нагрузка на малый бизнес выросла. С января НДС подскочил до 22%, порог освобождения упал с 60 до 20 миллионов рублей . Результат предсказуемый. В первом полугодии выявили 3362 налоговых преступления — на 17,2% больше, чем год назад. Рекорд за 12 лет. 42% предпринимателей говорят о росте теневого сектора в своих отраслях. В авторемонте — почти 70%, в бьюти-индустрии — 66, в гостиничном бизнесе — 59%.
Третий тренд. Кредит перестал быть средой
Он стал тестом на управляемость. Ключевая ставка остаётся высокой — 14% после снижения с пиковых 21% в 2024-2025 годах . Аналитики ожидают сохранения двузначной средней ставки и в 2027 году . 51% малого бизнеса отказались от инвестиций. Треть компаний режут капитальные затраты .
Четвертый тренд. Безработица поползла вверх
В Москве число официально нетрудоустроенных за год выросло на 70% — до 98 тысяч человек. В Свердловской области — на 84% (56,8 тысяч) . Эксперты называют здоровым уровень 3-5%, поскольку он сохраняет конкуренцию между работодателями и соискателями . Причина — высокая ставка, из-за которой бизнес осторожнее относится к инвестициям и расходам. Компании пересматривают кадровую политику и стремятся повышать производительность .
Пятый тренд. Идёт перезагрузка
На этом фоне доля стартапов в ИТ, высоких технологиях, обработке и туризме выросла с 21,6% до 26% . За полугодие появилось более 601 тысячи новых компаний — на 3,3% больше, чем в прошлом году . Более 40% новых предпринимателей — молодёжь, среди которой растёт доля тех, кому ещё нет 25 лет: с 14,8% до 17,2% . Драйверы — технологический суверенитет, цифровизация и внутренний туризм.
Кто нам нужен
Клуб директоров и независимый исследовательский центр проводят анонимный опрос среди предпринимателей и руководителей.
Пытаемся понять реальную картину в бизнесе в России.
Опрос занимает 10 минут. Анонимно.
Кого ждут: собственников, гендиректоров, финансовых и коммерческих директоров, главбухов. Всех, кто управляет деньгами и принимает решения.
Ещё раз ссылка: https://do.survey-studio.com/s/w5a86bd956cf84209a1b737f39c14b456zq8zmrd8
