Почему-то итоги принято подводить либо 31 декабря, либо после провала.

В первом случае уже поздно что-либо менять. Во втором — зато накопилось достаточно материала для корпоративной легенды.

Мне ближе промежуточные итоги.

Не потому, что всё в жизни необходимо превратить в KPI. Некоторые важные вещи вообще отказываются помещаться в Excel — довольно дерзко с их стороны.

Промежуточный итог — не экзамен и не торжественная перекличка достижений. Это короткая остановка, во время которой можно проверить:

— я всё ещё двигаюсь к своей цели или уже просто хорошо освоила маршрут; — что действительно принесло результат, а что только убедительно изображало занятость; — куда ушёл ресурс и стоило ли его туда провожать; — что пора ускорить, а что — перестать финансировать вниманием.

Мой внутренний наблюдательный совет обычно собирается без предупреждения.

Одна его часть считает, что отклонение, обнаруженное в конце года, — уже не отклонение, а биография.

Другая ищет точку, в которой реальность разошлась с ожиданиями.

А третья напоминает: не всё незавершённое является неудачным. Иногда мысль просто ещё не решила, в какой интерфейс ей родиться.

Промежуточные итоги спасают от двух одинаково сомнительных выводов:

«Я ничего не успеваю» и «Всё идёт по плану».

Обычно оба немного преувеличивают. Просто с разной интонацией.

Иногда лучший результат периода — не выполненная задача, а вовремя изменённый маршрут. Отменённое решение. Признанная усталость. Или честное понимание, что прежняя цель больше не заслуживает инвестиций.

А вы когда сверяете маршрут: по календарю, по результату или когда внутренний навигатор уже третий раз предлагает развернуться?

И что для вас сложнее: признать, что сделали недостаточно, — или обнаружить, что делать это больше вообще не нужно?

#вформе #профессиональноеразвитие #рефлексия #управлениесобой