ИИ не только сокращает рабочие места, он может создавать новые.

Согласно опросу Lloyds, 54% британских компаний после внедрения ИИ создали новые рабочие позиции, а 58% работодателей планируют инвестировать в обучение сотрудников.

Похоже, главный вопрос уже не в том, «заберёт ли ИИ работу», а в том, как быстро изменятся сами профессии и необходимые навыки.