Сегодня от HR ждут понимания бизнеса, эффективности процессов, технологий и рисков. А иногда — способности действовать в режиме ЧП, когда привычные сценарии уже не работают.

30 октября в Кибердоме пройдёт Анти-конференция HR 2026 — отраслевое событие нового формата для специалистов по персоналу, которые хотят влиять на результат бизнеса.

Здесь не будет длинных лекций и стандартных панельных дискуссий. Вместо них — живые номера, реальные кейсы, разборы чужих ошибок и честный разговор о том, как HR удерживать равновесие в турбулентности.

В программе: 💜 HR в режиме ЧП — как действовать, когда HR становится антикризисным менеджером, а не сервисной функцией. 💜 Операционная эффективность — где именно HR влияет на деньги и бизнес-показатели. 💜 HR как навигатор технологий и процессов — какие решения действительно помогают компании, а какие остаются красивыми презентациями. 💜 Решения, за которые платят — что бизнес сегодня готов ценить в работе HR.

И ещё один важный вопрос: где заканчивается работа с персоналом и начинается ответственность HR за устойчивость компании?

Человеческий фактор всё чаще становится частью бизнес-рисков: ошибки, сбои и инциденты могут быть связаны не только с технологиями, но и с людьми, процессами и корпоративной культурой.

Поэтому HR всё сложнее оставаться в стороне от вопросов эффективности и кибербезопасности.

В программе — представители Kaspersky, VK Tech, Cloud.ru, МТС AdTech, Rostic’s, Ростелекома, Газпром-Медиа, ОТП Банка, ВымпелКома и других компаний.

А после деловой программы гранд-финал — стендап в Кибердоме. Максимальный тариф позволяет остаться на вечернюю программу до 22:00.

Регистрация

📍Москва, 2-я Звенигородская ул., 12, стр. 18