Работодателям не нужны сильные сотрудники им нужны терпилы
Ты едешь через полгорода на собеседование, приезжаешь ровно к назначенному времени и ещё полчаса ждёшь руководителя. Потом тебя сажают на стульчик в стороне, как челядь. На элементарные вопросы о работе этот человек ответить не способен, зато с важным видом предлагает три дня поработать бесплатно. На прошлом месте мне три месяца не выплачивали обещанное повышение и не доплатили за работу в новогодние праздники. Я потребовал свои деньги. Выплаты пришлось буквально выбивать, а после этого со мной расстались, потому что руководству не понравился мой «перформанс». Недавно на очередном собеседовании я честно рассказал эту историю. В ответ мне прямо сказали, что человек, который будет отстаивать свои права, им не нужен, — и попрощались со мной. Даже маски надевать перестали. Им нахер не нужен сотрудник, который знает цену своему труду, задаёт вопросы и не позволяет себя обманывать. Им нужен тот, кто бесплатно отработает три дня, промолчит о недоплате и ещё поблагодарит за возможность быть униженным. Можете считать меня смутьяном, агрессором, скандалистом, токсичным или неудобным. Мне уже всё равно. Я реально устал от этого дерьма.