Никогда не понимала этот прикол со скорочтением, а уж в эпоху ИИ и подавно)

ИИ может прочитать за вас книгу и дать вам краткое саммари + ответить на вопросы. Но вот тут уже включается "метанавык" - а вам зачем было читать книгу? Для галки или для какого-то вопроса? Потому что быстро прочитать - это очень круто. Но стоит ли читать вообще - это уже совсем другая история.

ИИ пока ещё нет, есть только LLM)) Книги которые читает LLM в реальном времени или книги которые он читал и зашиты у него в весах, это не важно, это другой уровень изучения. Это ничем не поможет при изучении книги, даже краткое содержание что сделает модель, всё равно упустит всю суть)) Ошибаюсь ли я? Проверьте на любой книге, сравните что может по книге подсказать LLM со своими мыслями о прочитанной книге)) знания модели будут поверхностные, а ваши абстрактные и глубокие, человек улавливает глубокий смысл и с каждым новым знанием это глубина возрастает))

Так как это связано со скорочтением ?))

Люблю, когда все в кучу и без нюансов, идеальное место для "споров")

Модель не нужно учить абстрактному и глубокому знанию, его можно получить с помощью модели. И это совсем другая история.

Слабовато)) особенно про модель, которую не нужно учить, раз есть модель)))

Никто не запрещает жить в мире скорочтения, там все сильновато 😂

Ваше экспертное мнение по поводу моделей сразу видно по ответам! Не знаю, использовали ли вы для обретения этих знаний скорочтение или нет, но к сути вопроса уже отношения не имеет)

Какой у вас пронзительный ум!)) и главное критерии для выводов точные и скорость выводов мгновенная ))

Имеете в виду возраст в контексте обучаемости?)

Учиться, это помогает не сосредотачиваться на возрасте и избежать когнитивных искажений

Нет, я имею в виду, что указанные метанавыки у меня есть и сейчас, но в контексте собеседования чаще ищут более молодых сотрудников. А уж чуть менее, чем через 4 года, это будет проявляться ещё больше. 🫣

Указанные навыки есть у многих людей (и развиты в разных пропорциях), только пока она популярны в основном в медийном поле, но редко на практике. Потому что информационное поле сменилось ("как раньше уже не будет"), но желание делать как раньше у большинства не поменялось. Не думаю, что дело во времени ("ждите 4 года"), а скорее уже в зрелости компании (необязательно для этого быть гигантом или основаться 20 лет назад) и вашей избирательности, чтобы не работать в той среде, где ищут "молодой и дружный)

У меня навыки не в медийном поле, а в финансовой специализации. И их нет у тех кто сейчас это делает. И я не избирательна по части компании. Скорее меня не зовут никуда, где сейчас это делают. Я даже начала бесплатные проекты. Потому что я это уже умею, но они это ещё даже не понимают.

Я имела а виду, что не навыки востребованы в медийке, а что все пишут, что "эти навыки нам очень сильно нужны", но пока только пишут. По факту ищут единицы)

Поэтому понимаю, что вам приходится подключаться к проектам, даже бесплатно, где это действительно нужно)