Обходите стороной одного очень известного зеленого оператора связи (думаю, вы поняли).

Вчера я потратила 2 часа на собеседование с HR и руководителем (который, кстати, не проронил ни слова за всё время — классика жанра стресс-интервью). Мне пели песни о стабильности. На презентации вакансии четко прозвучала цифра: “37 000 ₽ до вычета НДФЛ”. Это около “32–33 тысяч на руки”. Я сразу обозначила эйчару свою позицию: • люблю стабильность в компании и когда условия на презентации, совпадают фактически в трудовом договоре. Если обещаете 33 чистыми — платите их. Не надо вводить людей в заблуждение,если например такой суммы нет. Меня заверили, что всё именно так ,чётко стабильно.✅

Сегодня был второй этап с наставником обсуждения этапов найма и подписания документов. Прилетает ссылка на Госуслуги / Госключ спустя 2 часа после разговора с сотрудником. Открываю трудовой договор… И тут начинается магия цифр 🪄

Оказывается, меня берут НЕ на специалиста, как обсуждалось , а изначально на должность **СТАЖЁРА**. Об этом вчера вообще не было сказано ни слова. Естественно звоню в отдел кадров узнать почему так,что случилось? Мне отвечает старший специалист отдела кадров,что это нормальная практика обучение по мрот вашего края.

▫ Оклад по Краснодару — МРОТ: -“28 447 ₽ ДО вычета” ▫ На руки это "24 745 рублей". ▫ Срок этой «сказки» — от 3 недель до 2 месяцев (испытательный срок 3 месяца). ▫ И только потом, "возможно", создадут допсоглашение, поднимут ставку до обещанных 37 тысяч, и на руки я получу свои 32 тысячи. Когда? Через месяц? Через три? Никто не знает.

Мне просто поставили ультиматум: •либо подписывай бумаги на 24 745 рубля, либо до свидания. Другого не дано. Я естественно отказалась, спасибо,но с 12 летним стажем работы с клиентами, работать за мрот не имею желания.

"Давайте посчитаем мое потраченное время": • Вчера 2 часа + сегодня 2 часа = 4 часов жизни впустую. Плюс свет + интернет ,плюс нервы.

Ребят, резюме этим товарищам можете отправлять только, если вам совсем нечего есть. Но будьте готовы к тому, что: 1. Вас будут мариновать стажёром на минималке почти квартал. 2. Руководители меняют условия труда без предупреждения, ставя перед фактом уже после всех этапов отбора. 3. Ваше время там стоит ровно 0 рублей. Из 10 человек они выбрали кого-то, кто согласится работать за еду.

Если сейчас такой бардак на этапе входа, то дальше будет только хуже. Возможно, начнут штрафовать или еще сильнее резать зарплату.

📢 Репостните, пожалуйста. Пусть Краснодар и другие города знают, куда НЕ стоит нести свое время и подписывать документы через ЭДО в Госключе. #работаКраснодар #обманработодателей #зеленыйоператор #коллцентр #стажировка #отзывыосотрудниках #лохотрон