Well-being платформа заботы о сотрудниках №1 для корпоративного сектора
· 02.097 комментов
· 02.09
Деньги всегда первичны. Будут деньги - будут и силы, и время, и желание, и аппетит, и всё прочее.
0
ответить
коммент удалён
· 04.09
Весомый аргумент! Особенно когда льгота сокращает регулярные расходы и её пользу видно сразу.
0
ответить
ответ удалён
· 02.09
деньги. но кажется не хватает варианта "понты"))
0
ответить
коммент удалён
· 04.09
Кажется, вы нашли третий вариант) Льгота, которой хочется похвастаться, вряд ли затеряется в корпоративном пакете.
0
ответить
ответ удалён
· 02.09
ценно
Ценное - это баланс энергий. Ведь можно получить любую льготу и оказаться в огромном минусе.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён
· 04.09
Хорошее уточнение, ведь сама льгота ещё не гарантирует выгоду. Если на неё приходится тратить больше сил, чем удаётся сберечь, баланс и правда не сходится.
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён
· 04.09
Да. Сейчас эпоха этого лохотрона. Когда предлагают льготу, которая на самом деле оказывается капканом. Взять как бы бесплатную как бы медицину. Ведь во все времена пушеры предлагали первую дозу “даром”. 😂
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
ответ удалён