Мерч для сотрудников — это звучит гордо! 🔥 Мы и сами помним, как радовались появлению наших welcome-наборов. Но в 2026 году просто классных вещей с корпоративным дизайном уже недостаточно. Важно, чтобы мерч транслировал ДНК компании, становился частью корпоративной культуры и действительно работал на вовлечение сотрудников. Как объединить всё это в единую систему? 🤔16 сентября об этом расскажет Полина, менеджер по корпоративной культуре, в докладе: «Треугольник вовлечения: ДНК, награждение и мерч как единая система» На выступлении разберём: 🔺 три компонента корпоративной культуры — и почему по отдельности они работают не так эффективно; 🧩 как ДНК компании, награждение и мерч сочетаются и дополняют друг друга; 🚀 с чего начать изменения и как улучшать уже существующую систему корпоративной культуры.

Скорее регистрируйтесь на «HR PRO Бизнес» по ссылке и не упустите возможность узнать что-то новое! 🚀