Уход от токсичности

Кто-то назовёт это нытьём, но молчать надоело. В этой компании не принято “выносить сор из избы”, но кто-то же должен начать, верно? Я проработала в филиале этой компании почти 3 года. Первый год не был простым, работы было много, очень много новой для меня информации. Вместе со мной в компанию пришли ещё несколько человек, казалось мы сдружились, сработались. Прошёл год и некоторых людей как будто подменили, отношения резко ухудшились, на меня пошли ложные донесения руководству, пригрозили уволить. В такой ситуации я находилась впервые и пребывала в некотором шоке. Потом как-то всё улеглось, но я чувствовала, что это перемирие шаткое, один неверный шаг и плотину прорвёт. Летом текущего года эта женщина буквально начала меня травить, мы постоянно спорили и ссорились, она бегала к руководству и сочиняла про меня небылицы. Да такие, что просто уши в трубочку сворачивались. В один день она твой лучший друг, а на следующий ты враг номер один. Она сплетничает про всех и каждого, руководство в курсе, но с этим ничего не делают. Помимо этого в филиале постоянно какие-то интриги, сплетни.

Сама компания крупная, на рынке очень давно, зп вовремя, трудоустройство офиц., но отношения головного московского офиса к другим фиалам отвратительное, они вмешиваются в аукционы не по своей территории, всё что за мкадом для них деревня. Сегодня в сетке прочитала, что сотрудники уходят слишком поздно, так вот это чистая правда. После увольнения я очень быстро нашла новое место! Крутое, как я хотела! ещё и удаленка, просто мечта моя. НО всё закрутилось очень быстро, и я поняла, что мне просто страшно общаться с новыми коллегами, я боялась, что они такие же… Чувствовала тревогу, чуть ли не панические атаки начались. И через неделю я просто отказалась от хорошего места, просто потому, что мне нужно было время выдохнуть. Самое смешное, что эйчар (она работает рекрутинговом агентстве) обвинила меня в безответственности, хотя именно её у меня хоть отбавляй.

Даже если компания крупная, трудоустройство по ТК и зп день в день - это не даёт гарантий, что и люди работают там адекватные. Так уж сложилось, что я поменяла в своё время много мест работы, но в большинстве случаев это было из-за не совпадения уровня зп и кол-ва работы, либо из-за переезда офиса, но такого хаоса и двуличия в одном флаконе никогда не видела. Получилось весьма сумбурно, но думаю посыл вы уловили. Всем, кто сейчас в поиске желаю найти адекватных коллег

Уход от токсичности | Сетка — социальная сеть от hh.ru