Вакансий для бухгалтеров стало на треть меньше за год. Для HR-специалистов — тоже на треть. А теперь держитесь: зарплаты слесарей, водителей спецтехники и складского персонала продолжают расти как ни в чём не бывало.

Как будто это два разных государства, честно. 🤯

Разбираемся, что происходит и главное — что с этим делать вашему бизнесу прямо сейчас.

📊 Факты, от которых действительно хочется присвистнуть:

Вакансии для бухгалтеров: -31% год к году Вакансии для HR: -34% год к году Зарплаты на административных позициях: -5% за квартал При этом производство, логистика, склад — зарплаты растут, дефицит только усиливается

🔍 Почему так вышло:

Офисные функции бизнес начал пересчитывать — а точно ли нужен бухгалтер в штате full-time, если объём работы на полставки? А рабочие руки пересчитать нельзя — станок сам себя не обслужит, и удалённо кладовщика не наймёшь.

💡 Что это значит конкретно для вас:

Если вы держите административный штат "по старой памяти" — самое время посчитать, где можно оптимизировать без потери качества Если вы ищете рабочие специальности — готовьтесь конкурировать не ценой одного объявления, а системным поиском Рынок труда больше не единый — он раскололся на два по-разному устроенных мира, и стратегия найма должна отличаться в зависимости от того, кого вы ищете

Мы в PROYARD как раз специализируемся на точечном подборе — без раздутого штата, без переплаты за позиции, которые давно можно закрыть иначе. 🎯

Уже пересчитывали, сколько реально стоит держать штатного специалиста при таком рынке? Пишите 👉 https://set.ki/6hoZJqY — разберём вашу ситуацию 📩

#PROYARD #рынoктруда #рекрутинг #подборперсонала #бизнес

PROYARD - Агентство лучших кадров