В 90% случаев дело вообще не в рынке.

Недавно мы с Ириной (мой бизнес-партнер) разбирали типичный кейс. Топ-руководитель с непрерывным стажем и отличным бэкграундом месяцами рассылает резюме и жалуется, что вакансий нет.

«Ищу-ищу, ничего не находится».

Ирина: «Дело в рынке?»

Ольга: «И да, и нет. На любом рынке есть подходящие вакансии. Если прямо вообще ничего не находится месяцами, тогда либо человек не знает, что ищет, либо отчаянно не хочет на работу.

Частая история, кстати. Для всех вокруг человек декларирует, что ищет работу, и даже может ставить себе цели, связанные с новой работой — выпасть из обоймы и лишиться привычного уровня дохода страшно.  А его истинное желание — стать “Прохором Шаляпиным”: просто выспаться, пить кофе и не жить в постоянном стрессе руководства людьми».

Ирина: «Что тогда делать? Не все могут отдыхать по полгода. Надо кормить семью и оплачивать школу/кружки детей».

Ольга: «Собирать себя. Когда внешняя цель расходится с внутренним желанием, работу найти все равно не получится. Психика будет саботировать процесс («кризисный рынок», «ничего стоящего нет»), а работодатель мгновенно считывать потухший взгляд и фоновое выгорание».

Ирина: «Страшно идти на консультацию. Вдруг выяснится, что я вообще не хочу работать. Как тогда кормить семью?»

Ольга: «В каждом из нас живет потребность создавать. Руководитель не хочет работать в тех условиях, в которых выгорел. Компании разные. Задача (вполне решаемая) — понять, что нужно вам, иметь смелость заявить об этом и отстаивать свои условия. Когда внутреннее желание и внешняя цель совпадают, работа находится за несколько недель».

Если вы месяцами ищете работу и не можете найти, возможно, дело в разрыве между внешними целями и внутренними желаниями. Напишите в комментариях слово БАЛАНС, и обсудим, как вернуть себе целостность, чтобы найти работу.