Как выстроить регулярный сбор обратной связи от клиентов, чтобы они не уходили молча 📞

Такое бывает. Сделали проект, клиент доволен, все хорошо. А через полгода он уходит к конкурентам, и вы узнаете об этом случайно. Почему? Потому что вы не спрашивали, что у него болит.

Как это работает на практике

Хотя бы раз в месяц созванивайтесь с клиентами или отправляйте короткий опросник в формате ретроспективы.

Вот пример простой формы: Всё ли вас устраивает в нашей работе? Что можно улучшить? Какие проблемы или риски вы видите сейчас? Оцените наше взаимодействие по шкале от 1 до 10.

Почему это работает

— Вы получаете информацию о проблемах до того, как клиент решит уйти. — Клиент чувствует, что его слышат и ценят. — Вы видите тренды: если несколько клиентов указывают на одну и ту же проблему, значит, это системный сбой. — На основе этой обратной связи вы корректируете процессы и становитесь лучше.

Важно

Это должен быть регулярный процесс, а не разовая акция. Раз в месяц — минимум. Опросник должен занимать не больше 3–5 минут. Клиент не должен думать, что это «ещё одна анкета для галочки».

А вы собираете обратную связь от клиентов регулярно? 👇

Как выстроить регулярный сбор обратной связи от клиентов, чтобы они не уходили молча 📞
Такое бывает. Сделали проект, клиент доволен, все хорошо | Сетка — социальная сеть от hh.ru