Вакансия требует:

• Java
• Spring
• PostgreSQL
• Docker
• Kafka

У кандидата всё это реально есть.

Но в резюме: "Backend development, работа с микросервисами, БД и очередями сообщений".

Кто виноват, если кандидат не попадёт на интервью?

Наш ответ: Кандидат. Рекрутер не должен угадывать, что под "БД" имеется в виду PostgreSQL, а под "очередями" - Kafka. Если технология важна для вакансии и вы с ней реально работали - её нужно прямо и указывать.

А вы как считаете?

Если хотите проверить мэтч своего резюме с вакансией - переходите на updatecv.me