Предложение по внедрению цифровой системы сбора ППУ, фиксации нарушений охраны труда и неисправностей оборудования

— Суть идеи усовершенствовать действующую систему подачи предложений по улучшению (ППУ) путём создания цифровой платформы — мобильного приложения с расширенным функциональным набором. В отличие от классической системы (бумажной), приложение позволяет не только направлять ППУ ответственному лицу в электронном виде, но и фиксировать нарушения требований охраны труда и неисправности оборудования с приложением фото- и текстовых материалов.

— Функциональные возможности приложения Приложение включает три основных раздела:

1. Оформление ППУ — описание предложения с возможностью приложения фото или иного материала, направляемое ответственному лицу.

2. Фиксация нарушений охраны труда — приложение фото и комментария об обнаруженной потенциальной опасности.

3. Фиксация неисправностей оборудования — указание выявленных отклонений в работе оборудования и несоответствий требованиям технического обслуживания.

— Порядок интеграции и обработки Мобильное приложение интегрируется с компьютерной системой руководителей и ответственных лиц. Поступившие предложения и замечания требуют дальнейшей реакции: назначения ответственного за устранение выявленного отклонения либо рассмотрения предложения по ППУ. Предусматривается обратная связь с автором посредством электронной системы. Так же систему можно дополнить и другими функциями (статистикой, загруженностью исполнителей).

— Ожидаемый эффект

· Сокращение времени рассмотрения предложений и замечаний. · Повышение оперативности реагирования на нарушения охраны труда и неисправности оборудования. · Обеспечение прозрачной обратной связи с автором предложения. · Повышение вовлечённости персонала в улучшение производственных процессов. · Снижение производственных рисков и укрепление культуры безопасности.

— Заключение Рассматриваемый подход успешно применяется в практике других компаний и подтвердил свою эффективность как для рабочего персонала, так и для руководителей. Предлагается рассмотреть возможность его внедрения в нашей организации.