Кажется, будто все вакансии мира собраны на популярных рекрутинговых площадках — и именно там надо искать работу.

Но мой опыт (и опыт моих знакомых) говорит об обратном. Трое из четверых моих друзей нашли работу вовсе не через сайты с вакансиями. Один — через цепочку знакомств, второй — на отраслевом форуме, третий — через «Сетку». При этом все они искали работу больше восьми месяцев, а один и вовсе полгода оставался без трудоустройства.

И тут невольно задумаешься: может, классические рекрутинговые платформы уже не тот инструмент, который реально помогает? Да, там много объявлений, но конкуренция огромная, резюме тонут в потоке, а отклик порой приходится ждать неделями.

А альтернативные пути, хоть и менее очевидные, оказываются куда эффективнее: живое общение, нетворкинг, участие в профессиональных событиях — именно это открывает двери там, где безличная подача заявки не срабатывает.