«Проведите нам обучение по ChatGPT» — частый запрос от компании, которая хочет начать работать с AI. Но выбор инструмента — не первый шаг. Если начать с обзора нейросетей, сотрудники получат много новых функций, попробуют несколько запросов и через неделю вернутся к привычному способу работы. Не потому, что AI бесполезен. Просто его не связали с конкретным процессом. Я начинаю с пяти вопросов: 1. Какая повторяющаяся задача отнимает больше всего времени? 2. Кто и как выполняет её сейчас? 3. Какие данные используются на каждом этапе? 4. Где результат обязательно должен проверять человек? 5. По какому показателю поймём, что решение работает? После этого становится понятно, что действительно нужно команде: • короткий практический тренинг под рабочие сценарии; • AI-ассистент для конкретной функции; • автоматизация последовательности действий; • сопровождение, чтобы сотрудники встроили новый подход в ежедневную работу. Именно так мы работали с Инвестиционным агентством Тюменской области: начали с реальных задач руководства и функциональных направлений, а затем создавали внутренние инструменты и обучали людей применять их в работе. В отдельных сценариях подготовка отчётности сократилась с нескольких часов до минут. Хорошее внедрение AI начинается не с вопроса «какую нейросеть купить?», а с вопроса «какую работу мы хотим сделать быстрее и качественнее?» Если ваша команда хочет применять AI, но пока не понимает, с чего начать, напишите мне в личные сообщения. Достаточно назвать одну задачу, которая регулярно забирает время — обсудим, какой формат подойдёт. Связь со мной 8(908)880-80-25 ВК https://vk.ru/butnikmaria ТГ https://t.me/aiwithmariabutnik МАХ https://max.ru/join/AzprmwUEQj93kYPDPk\_GG8q\_FjqobYm8rwAc2YqEfJo