Чем дальше в лес, тем больше кажется, что я ищу не ту вакансию. Или такой вакансии просто нет? Слова не те? Термины?

Уходя с предыдущей работы, я довольно чётко понимала, куда хочу двигаться дальше. В моём прекрасном мире бабочек и пони переливались блестками вакансии о внедрением AI-инструментов в реальные рабочие (бизнес, не айти) процессы: находить задачи, которые можно сделать проще и быстрее, помогать сотрудникам использовать новые инструменты, повышать точность работы, учить правилам безопасности и в целом смотреть, где технологии действительно могут приносить пользу бизнесу и людям.

Но блёстки быстро осыпались и под ними начинало сиять стальное "разработчик", что в мои компетенции не входит.

Итого: я ищу вакансии по запросам AI Adoption Manager, AI Enablement Manager, AI Transformation Manager, Digital Transformation Manager, иногда смотрю Change Management, Product/Business Operations и смежные направления. Но подходящих вакансий очень мало. Идеально подходящих - считай нет. То ли лыжи не едут, то ли мой коэффициент интеллекта несколько ниже... ну вы знаете. И есть подозрение, что проблема может быть не только в рынке, но и в том, как я называю то, что ищу.

По опыту я как раз нахожусь где-то между технологиями, бизнесом и людьми: могу разобраться в новом инструменте, понять, какую задачу он решает, собрать потребности пользователей, найти точки применения, организовать внедрение, сделать обучение и поддержку и собрать аналитику, что в итоге получилось.

В JTI я занималась цифровой трансформацией и User Adoption, работала в проекте по внедрению 1С, с корпоративными IT-инструментами, создавала обучающие решения и базы знаний (много, много T&D). Отдельно успела коснуться развития направления AI adoption: исследовала возможности генеративного AI, и даже помогала собирать программу обучения по практическому применению AI сотрудниками.

Поэтому у меня вопрос к HR, рекрутерам и руководителям, которые сейчас нанимают людей в AI/трансформацию:

Как сегодня у вас называется человек, который отвечает не за разработку AI-моделей, а за внедрение AI в работу компании? Кто ищет реальные use cases, помогает командам начать пользоваться AI и доходчиво объясняет риски, перестраивает процессы вокруг новых инструментов, занимается adoption и измеряет результат? Кто этот человек?

Это AI Adoption / AI Enablement? Digital Transformation? Transformation Manager? Product Operations? Business Process / Process Improvement?

Или такую функцию чаще вообще прячут внутри других ролей?

Буду очень благодарна, если поделитесь своим опытом или названием таких вакансий. Возможно, я просто ищу не теми словами. А если у вас как раз есть такая задача или вы знаете команду, которой нужен человек на стыке AI, процессов, внедрения и людей – буду рада познакомиться.