Менеджер по развитию продаж
· 4 ч
Вопрос
Поможет ли рынку труда, если законодательно запретить hh.ru публиковать вакансии с подменой трудовых отношений (ГПХ/самозанятость вместо ТК)? Поддержали бы такой закон?
напишите коммент
6 комментов
· 3 ч
Толку от запретов нет. Рынок труда итак в сложной ситуации, а тут еще и запреты. Тем более полностью белая ЗП это большой удар по большенству работодатей, не так много компаний способны тянуть 33% налога на нормальную ЗП поюс 13% “вычета из ЗП сотрудника” и того по факту 45% налога сверху ЗП.
Я вот лично не верю в пенсию и белая ЗП мне вообще не нужна, меня больше устраивает самозанятость и ГПХ.
0
ответить
коммент удалён
· 3 ч
Логично, некоторые компании платят налоги, а остальные согнуться, их надо пожалеть, а платить потом должен работник, логика потрясающая👍
0
ответить
ответ удалён
· 2 ч
А вы хотите сказать, что все должны платить в белую вопреки рентабельности и на грани развала? Я все же придерживаюсь мнения, что первичны люди, а людям нужна работа. Далеко не всем нужна безая ЗП. Та же самозанятость так же не исключает налоги, только это делает сам работник и при этом не в ущерб себе и работодателю.
0
ответить
ответ удалён
· 3 ч
Я за
0
ответить
коммент удалён
· 4 ч
Я тут думала, а как бороться, если я 54-килограммовая маленькая женщина… Но сотрудники идут многие сами, плюс площадка это не запрещает, хотя сама требует “подтвержденный” опыт. И вот если составить коллективное заявление, есть же такое, что 10000 вроде подписей, и закон будут рассматривать.
Есть тут и свои риски, может стать хуже или вообще эта тема не взлетит, но с учётом того, как взялись за самозанятых, то это о многом говорит.
Так что интересно услышать ваше мнение, реально ли такое провернуть, кто со мной?
0
ответить
коммент удалён
· 2 ч
Законы в нашей стране работают только для тех, кто их пишет. Вопрос в том, почему работодатели используют ГПХ и самозанятость на тех же условиях, что и ТК...
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён