Платформа для клиник и онлайн-школ медперсонала, 📚 ориентированная на небольшие частные медицинские центры с 20–200 сотрудниками, которым нужно быстро обучать администраторов и врачей новым протоколам без остановки приёма. Ключевая боль — обучение растянуто, знания теряются после инструктажа, а ошибки в стандартах ведут к жалобам и потере выручки. MVP — SaaS с микро-курсами, проверкой знаний и AI-напоминаниями в рабочем чате. Уникальное преимущество — связка обучения с реальными рабочими сценариями и автоматическим контролем соблюдения регламентов. Монетизация — подписка за сотрудника и плата за внедрение. Первый канал привлечения — прямые продажи через ассоциации частных клиник и интеграторов МИС. KPI — доля сотрудников, прошедших курс и сдавших тест с первого раза.

А в этом телеграм канале можно посмотреть стартапы на начальной стадии ИЗ-ЗА границы. Ссылка в описании. Какие-то идеи можно попробовать реализовать и в нашей стране 🤘.