☝️ На сложных позициях сильные специалисты часто не размещают резюме и не листают вакансии. Они уже работают, получают предложения через знакомых и меняют компанию только тогда, когда видят действительно интересную задачу.

Поэтому публикация вакансии на работном сайте иногда показывает только ту часть рынка, которая находится в активном поиске.

В карусели - почему этого может быть недостаточно и где искать тех, кто сам вам не откликнется. ____________

💪 Если нужен точечный поиск сильного специалиста или руководителя - обращайтесь.