Простите, разрушу стереотипы и возможно дам надежду. Для бизнес-тренеров на hh вакансий удаленной работы крайне мало, за неделю появляются 1-3 вакансии и чаще всего это работа в колл-центре со смешной зарплатой. Зарплата в районе хотя бы 100-120к встречается почему-то все реже.

И когда я читаю про сотни откликов каждый день, даже как-то завидно. Вот ведь выбора у людей, думаю я!

Но не в количестве откликов видимо счастье 😄

Алгоритмов я не знаю. Резюме писала одно и сама. Под вакансии ничего в резюме не добавляю, через ИИ ключевые слова не подгоняю. Видимо я ленивый человек) Сопроводительные пишу сама. Тут не ленюсь. Читаю вакансию и пишу в чем имею релевантный опыт. Никаких секретов и специальных техник не применяю.

Итог - 2 недели назад откликнулась на 2 вакансии с подходящими условиями.

Практически сразу (в течение 1-2 суток) прислали приглашение на собеседование. По еще одной мне написали сами, но мне она не подошла.

Прошла 2 собеседования. По одной вакансии было групповой собес, где было 5 кандидатов на вакансию бизнес-тренера. Впервые участвовала на групповом собесе и это не мало позабавило 😄 И надо сказать, действительно кандидаты были достойные. Но очень скромные по зарплатным ожиданиям. Вилка была 80-120, но почему-то некоторые ответили на вопрос Сколько денег вы хотите? - От 75 👀

Я попросила 130 🤣

Может поэтому меня пригласили в этот же день. Правда я отказалась, задачи показались неинтересными, переросла я их.

На втором собеседование мне понравилось больше. Короткий созвон с рекрутером и на следующий день адекватная беседа с руководителем. Сделала тестовое и спустя неделю получила еще один оффер. Его приняла.

Друзья, я не хочу сказать, что я какая-то особенная. И конечно у меня тоже есть отклики на вакансии без ответа. Но не сотни 🙈

Может стоит выйти из алгоритмов? Может массовая рассылка откликов не работает? Или просто еще не настало ваше время.

В любом случае верьте - работа есть и вы ее обязательно найдете! ❤️