Молодой общительный тимлид с общим стажем 12 лет, ищет привлекательную, опытную работу для длительных отношений.

Дорогой HR: я превращаю неструктурированные данные в действенные бизнес-инсайты, строю капитал из сети контактов, имплементирую высокоэффективные стратегии, защищаю парадигмосдвигающие идеи, оптимизирую процессы, анализирую индикаторы роста и обеспечиваю креативное наполнение продающих концепций, и собираю портфолио интересных кейсов с видимыми результатами.

Дорогой будущий начальник: за 12 лет стажа я успел поработать везде и увидеть всё.

Я видел, как журналистка заходит в кабинет главного редактора с улыбкой и сломанной ногой. «Надеюсь, это тебе на протесте сломали?» - восклицает редактор, на что журналистка довольно кивает. «Маша, я тебя обожаю!» – кричит он, «Срочно в фотостудию, это первая полоса!».

Во времена, когда макеты нужно было согласовывать физической подписью, я видел, как клиент вернулся с правкой к финальной итерации. «Всё хорошо, но разверните машину чуть вправо» - сказал он. Непонимающий менеджер задал логичный вопрос: «В смысле? Это же отрисовка в иллюстраторе». На что клиент ответил: «Ну у вас же есть компьютеры? Откройте на компьютере и разверните». Мы развернули.

Я видел брифы с пометкой: «чёткого брифа нет, сначала сделайте все материалы, а потом мы на них посмотрим и решим, чего мы хотим».

Однажды менеджер подошёл ко мне с вопросом: «Слушай, а что это там за двухнедельная переписка с кучей итераций?» На что я ответил: «Погоди, разве не ты ведёшь этот проект?» На что он, в свою очередь, сказал: «Вот я тоже смотрю на эту переписку и думаю, это же вроде я веду этот проект».

Я работал с дедлайнами «вчера», «два дня назад надо было показать» и даже «я сказал клиенту что уже всё готово» столько раз, что давно перестал считать это странным.

Меня ничем не удивить. Из-за того, что я поработал везде, я и умею руководить копирайтерами, контентщиками и дизайнерами – ведь я знаю, через что они проходят, и знаю, что им сказать, чтобы они справились.

Что я люблю в работе: - Понятные метрики, прозрачные процессы, и чёткие KPI. - Открытый, честный диалог. - Белую зарплату.

Если вы тоже это любите, у нас с вами мэтч! Буду ждать письма.