Кажется, еще вчера hh.ru позиционировал себя как главный проводник в мир карьеры. Площадка постоянно «бежит» за трендами, внедряет новые алгоритмы и обещает упростить жизнь и работодателям, и соискателям. Но на деле мы получаем обратный эффект: HR-ы тонут в сотнях нерелевантных откликов, а кандидаты в безмолвных «призрачных» вакансиях. Напишите пару слов, чего вам не хватает для комфортного, быстрого, а главное результативного поиска работы именно через hh? HR-ы, чего вам не хватает при поиске максимально релевантных кандидатов?