Директор по цифровой трансформации
· 29.0918 комментов
· 06.10
Почему не “скормить” ИИ ваше первичное собеседование? В векторную бд добавить свои проекты + свои реальные знания…, пусть ИИ между собой договариваются. Или вы считаете что оптимизация может быть только со стороны работодателя?
0
ответить
коммент удалён
· 06.10
Если ИИ как есть, недообученный под вас, точно нет. Если у вас настроенный под вашу компанию агент, то вполне. Там и цели настроить можно и 24/7 работает опять же...
0
ответить
коммент удалён
· 05.10
Нет
0
ответить
коммент удалён
· 06.10
Почему?
0
ответить
ответ удалён
· 06.10
Сухой и неживой разговор
0
ответить
ответ удалён
· 04.10
Конечно можно. Правда итога никакого не будет, если только ему не попадется 25-ти летняя девушка с докторской степенью и взрослыми 35-ти летними детьми 🤣
1
ответить
коммент удалён
· 01.10
Нет
1
ответить
коммент удалён
· 06.10
Почему?
0
ответить
ответ удалён
· 07.10
В межличностной коммуникации человека может понять только человек. Даже если ты не понимаешь, что человек говорит, ты это понимаешь. Можно настроить ИИ, написав качественный и логический промт, для уточнения информации и только. Но ИИ не понимает синонимов, он их различает, если натренировать или обучить, но не понимает юмора, аллюзий, метафор и прочее. Юмор очень часто помогает при проведении собеседования. Люди раскрепащаются, прекращают зажиматься и можно провести полезный диалог для всех участников этого диалога. Возможно собеседование с помощью ИИ и полезно для набора сотрудников в IT, но я не представляю, как можно собеседовать таким способом преподавателей, строителей, врачей, электриков...
0
ответить
ответ удалён
· 01.10
Пусть ИИ делает кофе пока два человека: кандидат и HR обстоятельно общаются.
1
ответить
коммент удалён
· 30.09
Да, если переписка идёт с ИИ кандидата.
2
ответить
коммент удалён
· 30.09
С любимой девушкой, доверили бы общение ии? Или с женой...
0
ответить
коммент удалён
· 29.09
Нет. Потому что он часто ошибается.
0
ответить
коммент удалён
· 01.10
И честно предупреждает об этом))
0
ответить
ответ удалён
· 01.10
Главное честность 😀
0
ответить
ответ удалён
· 29.09
Первичный опрос какой-нибудь разве что
1
ответить
коммент удалён
· 29.09
Нет. Шаблонные вопросы, влекут за собой потерю того спеца, который Вам именно нужно. А вообще, за что тогда зарплату платить, если за Вас делает робот?
1
ответить
коммент удалён
· 07.10
Только если совсем плевать на них
0
ответить
коммент скрыт — часть юзеров считает его токсичным или некорректным
коммент удалён