📚 4 статьи от «Осознанной карьеры» на РБК, которые стоит прочитать сейчас
Мы регулярно разбираем изменения на рынке труда, в управлении и бизнесе. А недавно начали публиковать экспертные материалы на площадке РБК.
📎Предыдущие 5 статей - читайте тут!
Написали и собрали для вас 4 новых статьи, которые помогают посмотреть на происходящее шире: понять, что меняется в компаниях, какие вызовы ждут руководителей и специалистов и к чему стоит готовиться уже сейчас.
1️⃣Какой «ДНК» обладает ваша компания: быстрый тест из 7 типов Компания может быть устойчивой, гибкой и готовой к изменениям, а может годами терять скорость из-за чрезмерного контроля, хаоса или бюрократии. Какой тип ваш?
2️⃣ Модель HR-системы в эпоху долголетия: метрики, экономика и ресурсы Подход, который показывает, как связаны процессы компании, где теряются ресурсы и что влияет на удержание сотрудников, скорость команд и экономику бизнеса
3️⃣ Мышление на аутсорсе: как применять ИИ и сохранять собственную экспертизу ИИ ускоряет работу, но не снимает ответственности за решения. Татьяна Вавилина — о том, как сохранить критическое мышление и не стать заложником готовых ответов
4️⃣Когда от тебя всем что-то нужно: как возникает одиночество руководителя Чем выше статус руководителя, тем больше вокруг людей и меньше отношений без ожиданий. Почему деловые связи не спасают от одиночества и как проверить свой круг
💬 Читайте, сохраняйте и делитесь с коллегами Если вам близок наш подход к карьере, управлению и развитию бизнеса, будем рады, если эти материалы увидят те, кому они действительно пригодятся.
В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки
