Теперь официально нас будет собесить робот 😏

Недавно обсуждали вакансию хх.ру в команду верификации соискателей, и вот подъехал новый дроп)) С 1 октября всем работодателям стал доступен новый ИИ-помощник.

Если коротко: теперь первичный отбор кандидатов можно полностью отдать ИИ. Причем, по данным хх.ру, до 1000 откликов он разбирает за 10 минут.

Что конкретно меняется для нас с вами 👇

🔹 Сортировка в 3 категории

ИИ сам формирует портрет кандидата на основе вакансии и распределяет кандидатов в три категории: «Подходит», «Можно рассмотреть» и мое любимое – «Не сейчас» (очень деликатно 🙃)

Финальное решение все еще принимает человек. Но очевидно, что если на вакансию прилетело 1000 откликов, рекрутер в первую очередь пойдет смотреть тех, кого алгоритм положил в верхнюю стопочку.

🔹 Если информации не хватает – ИИ сходит к вам в личку, чтобы ее дополнить

Например, работодателю нужен опыт в конкретном домене, а в вашем CV про это ничего нет. Помощник может задать вопрос в чате, а после ответа обновит ваш профиль и даже может перенести в папку «Подходит».

🔹 Краткий профиль по каждому кандидату

Рекрутер видит не просто да/нет, а сводку по кандидату: какие требования подтверждены, по каким есть несоответствие, а где информации недостаточно. По мере общения профиль дополняется – в частности, появляется саммари телефонного разговора с кандидатом через хх.ру.

👉 И какой из этого вывод?

К ИИ-отбору на первом этапе мы все давно привыкли. И я бы не рассчитывал, что новый помощник хх.ру вдруг станет лояльнее к кандидатам и будет заботливо вытаскивать вас доп. вопросами.

Советую и дальше исходить из того, что все самое важное алгоритм должен видеть в резюме сразу. Поэтому продолжаем надеяться на себя: читайте вакансию → адаптируйте резюме под требования → используйте понятные формулировки и ключевые слова.

Ну а в целом, добро пожаловать в найм 2026 года 🫡

Что думаете про это обновление от хх.ру?

❤️ - скорее хорошо 🥴 - скорее плохо 🗿 - уже без разницы

В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки