Находясь в поиске работы в России я параллельно мониторю что там происходит в вашей задевающей Европе через LinkedIn и у меня есть с чем с вами поделиться

Если в целом обрисовать ситуацию, то это мягко сказать - пока, очень большая попа. Вакансий по профилю фронтед на всю сеть чуть больше тысячи, а вот кандидатов мягко сказать немного больше, вам будет противостоять вся Индия, СНГ и Европа. Когда появляется вакансия то уже через пару минут под ней сотню идусов предлагает свои услуги, и это при том что свое предложение нужно было отправить эйчару напрямую, получается сотни людей написали комментарии и еще несколько тысяч отправило резюме. Ситуация совсем не лучше, чем в России, а я бы даже сказал намного хуже

Отдельно хотел отметить пару неочевидных вещей

Первое - так как компании находиться вне России то договор будет по ГПХ скорее всего и в трудовую запись не пойдет, а вы сами прекрасно знаете что сейчас эйчары стали требовать запись трудовой из госуслуг

Второе - это то что нужно знать английский на уровень не ниже В2 так как даже если компаний имеют русскоговорящую команду собес все же в основном проводят на английском

Третье я бы обобщил общие проблемы, что можно потерять часть зп при конвертации если вы из РФ работаете, так как вы по ГПХ будите устроены, отпуска, больничные, ДМС это скорее всего не будет и вас могут уволить одним днем

Почему я решил написать про не очевидные вещи. У меня знакомый работал на Европейскую компанию и когда дела у компании стали плохо то его уволили 1 днем. Меня например тоже сокращали, но предупредили за несколько недель, и выплатили несколько окладов, что позволило мне чувствовать себя комфортно пока я ищу новую работу