#вакансиямечты

Ищут увлеченного, проницательного и фанатеющего от самых разных музыкальных жанров меломана, который обладает безупречным чутьём на многообещающие таланты и способен разглядеть будущую звезду там, где другие замечают лишь очередного начинающего исполнителя, мечтающего помогать известному лейблу искать, раскрывать потенциал и выводить из тени безвестных артистов, которым суждено покорить мировую сцену Кто нужен: Музыкальный скаут-слушатель творчества малоизвестных исполнителей Куда нужен: Креатив Медиа Что по деньгам: От 110000 руб.

Какие требования:

  • Очень сильный интерес к современной музыке и готовность регулярно слушать большое количество новых треков, релизов и демо;
  • Способность слушать музыку не только ради удовольствия, но и аналитически, обращая внимание на вокал, материал, подачу, стиль и общий потенциал исполнителя;
  • Глубокое знание современной музыкальной сцены, уверенное ощущение актуальных направлений, от инди и электронной экспериментальности до хип-хопа, R&B, роковых течений и мировых фьюжн-трендов;
  • Чуткость к трендам, умение отследить, что начинает набирать обороты в социальных сетях, стриминговых плейлистах и закрытых клубных тусовках, способность «заглянуть за горизонт» и заметить артиста, который завтра будет на вершине;
  • Тонкое музыкальное ухо и аналитический взгляд, умение определять сильные стороны песни или исполнителя с первых секунд;
  • Умение слышать перспективу, даже если артист пока находится на самом раннем этапе карьеры и у него нет большой аудитории, громкого имени или огромной статистики;
  • Способность аргументированно объяснить, почему конкретный артист заслуживает внимания;
  • Внимательность и усидчивость, важно сохранять качество оценки даже после десятков новых треков.

Какие обязанности:

  • Слушать демо, новые треки и релизы малоизвестных исполнителей, внимательно анализируя материал каждого найденного исполнителя;
  • Погружаться в музыкальные платформы в поиске интересных и перспективных артистов, которые пока не получили широкой известности;
  • Искать новых исполнителей в соцсетях, музыкальных сообществах и других площадках, где появляются независимые музыканты;
  • Отслеживать свежие релизы и новые имена, стараясь находить сильные проекты как можно раньше;
  • Оценивать вокал артистов, включая тембр, манеру исполнения, выразительность, узнаваемость и способность удерживать внимание слушателя;
  • Анализировать музыкальный материал, мелодии, тексты, структуру треков, запоминаемость, общую концепцию и потенциальную жизнеспособность;
  • Анализировать стиль и музыкальную идентичность, понимая, есть ли у исполнителей собственное лицо и чем он отличается от множества похожих проектов;
  • Оценивать потенциал артистов, принимая во внимание не только сегодняшнее состояние, но и то, насколько интересно они могут развиваться дальше;
  • Аргументированно рекомендовать перспективных исполнителей команде.

Какие условия:

  • Возможность стать настоящей путеводной звездой для многих безвестных артистов, дав им шанс стать знаменитыми и повсеместно известными;
  • Возможность превратить многолетнее увлечение музыкой в полноценную оплачиваемую деятельность;
  • Шанс стать полноправным участником команды крутого, влиятельного и динамично развивающегося лейбла;
  • Полностью удаленный формат и удаленный график, благодаря которому вы можете заниматься поиском музыки из дома, из любимого кафе или любого удобного для работы места
  • Конкурентная заработная плата и бонусы за успешные находки;
  • ДМС;
  • Дружная команда, креативная атмосфера, где ценят инициативу, открыто обсуждают идеи;
  • Корпоративные мероприятия, участие в закрытых концертах, релиз-пати, вечеринки с артистами лейбла;
  • Шанс быть первооткрывателем новых звезд, формировать музыкальный ландшафт и оставить свой след в истории российской культуры.

Откликнуться на вакансию можно отправив свои резюме и сопроводительное письмо с подборкой из 10–15 артистов, которых вы считаете перспективными, на почту info@creativ-media.ru с пометкой «Скаут»

Лучшие вакансии от работодателей мечты на promopoisk.com