Ок, COOL HR friend, а что такое...
Entry-Level Squeeze — сжатие рынка junior позиций
- это ситуация на рынке труда, когда компании автоматизируют простые задачи и сокращают количество стартовых вакансий от стажеров до junior специалистов
❓Хороший вопрос: Это, пожалуй, одна из ключевых проблем рынка труда в эпоху AI. Но попробуем поразмышлять, на чьей стороне будет решаться вопрос с первым коммерческим опытом?
В этом посте были ссылки, но мы их удалили по правилам Сетки