У нас на заводе есть бизнес - ритуал. Раз в месяц мы с командой управленцев собираемся на обед с генеральным директором. Это возможность увидеть топ-менеджмент в неформальной (хотя ты же на работе) обстановке. Как правило обсуждаем не срочные, но важные вопросы, проводим мозговые штормы. Можно рассказать про свои проекты или “вкинуть” идею.

Планируем открыть книжный клуб. Даже наметили книги для обсуждения. Но пока не собрались.

Это приамбула. Теперь вопрос: Какие инструменты неформального общение есть в ваших компаниях ? Действенные и регулярные.