Работа сама себя не похвалит

Закрыли задачу и молча перешли к следующей?

Поздравляю, вы только что упустили информационный повод.

Business Insider пишет о тренде на «громкую работу».

На фоне сложностей с поиском работы и страха сокращений сотрудники стараются добавить своим достижениям максимум спецэффектов, чтобы впечатлить руководство.

Бывший сотрудник Meta* сравнил происходящее с «Голодными играми»: коллеги набирали задачи и пытались перехватить чужие, чтобы получить больше внимания.

Сам же он признался, что однажды растянул скромный материал в длинную и водянистую презентацию. Очень уж хотелось показать, что за ней стоит серьёзная работа.

Слайды есть. Значит, человек нужен.

За пределами офиса происходит та же борьба за внимание — сотрудники записывают рилсы со своими результатами и всеми силами качают личный бренд, рассчитывая заинтересовать будущих работодателей.

У каждой закрытой задачи теперь потенциально есть анонс с прогревом, путь героя и пять управленческих выводов.

Рассказывать о своих результатах абсолютно нормально. Начальник действительно может не знать, кто незаметно спас проект, пока другой заметно выступал на созвоне.

Но если каждому вкладу устраивать рекламную кампанию, на сам вклад времени не останется.

Раньше работали за себя и за того парня.

Теперь — за себя и за свою пресс-службу.

*Meta признана экстремистской организацией и запрещена в России, Бескромный такое не одобряет