ИТ-работодатели и тренды, которые ими управляют

ИТ-рынок в 2026 году продолжает меняться под влиянием искусственного интеллекта, дефицита квалифицированных специалистов и растущего запроса бизнеса на эффективность.

Подробнее говорим о трендах, которые видим на рынке ИТ-подбора, в инсайте. Здесь коротко, что происходит:

💢 Импортозамещение — не замена иностранных решений, а создание конкурентоспособных цифровых платформ и технологий. 🛠️ Искусственный интеллект — прикладной инструмент с измеримым экономическим эффектом. 🔒 Кибербезопасность — mast-have в любой цифровизации. ⚙️ Цифровизация промышленных процессов — главный драйвер ИТ. 👀 ИТ-работодатели сокращают персонал вплоть до 30%, одновременно испытывая дефицит компетенций. Спрос растет на узкие специализации.

ИТ-работодатели и тренды, которые ими управляют | Сетка — социальная сеть от hh.ru