Сегодня не будет стратегий и рабочих инструментов, потому что я хочу рассказать о трех фильмах, которые меня зацепили настолько, что думаю о них до сих пор. Это очень разные истории, но они все на самом деле о системах, которые мы не выбирали, но в которых живём.

1. Жизнь человека. Последнее интервью Врач-онколог, который всю жизнь лечил рак, сам получает диагноз: рак желудка. И снимает фильм о том, как это — оказаться по другую сторону системы. Здесь нет вдохновляющей музыки и красивых кадров. Здесь — операционные, ошибки коллег, рак его собственного отца, безденежье, удаление желудка и психотерапия во время лечения.

Фильм зацепил любовью к жизни и борьбу за неё. История обычного человека, который узнаёт, что он смертный как и все мы, при этом продолжает работать, оперировать и  разговаривать с пациентами. После фильма хочется очень многое пересмотреть в своей жизни, в том числе свои отношения с врачами, увидеть в них таких же людей со своей болью и трещинами. Я всю жизнь учил студентов, что нужно оперировать. А потом научился у своей болезни, что иногда важнее — просто быть рядом

2. Связи, которые помогают и губят Документальный фильм о социальных связях как экономической категории. Про силу слабых связей, нетворкинг, культурные различия в том, как люди строят отношения. Один из тезисов меня просто перевернул: лояльность — более ценный ресурс, чем компетентность. Лояльность создаётся годами, разрушается мгновенно. И именно она решает, кто получит шанс.

Я много раз слышала про силу слабых связей ( работа Грановеттера — случайные знакомые дают больше возможностей, чем близкие друзья). Но здесь это показано не как теория, а как жизненный механизм: кто кого пригласил на работу, кто кого предупредил об опасности, кто кому поверил. После фильма я поймала себя на мысли: сколько раз я недооценивала слабые связи и переоценивала компетенции. И сколько раз именно «случайный» человек в коридоре оказывался важнее, чем «нужный» человек в переговорке. Доверие — это не мягкий навык, это валюта, и у неё есть курс, инфляция и обвал.

3. Математическое неравенство Фильм о гендерных стереотипах в IT от первого лица — через истории прекрасных женщин из Яндекса и других компаний.

«Поставлю пятёрку за красивые глаза» «Ничего себе, ты программистка» «Программирование — работа для парней» Эти установки преследуют девочек с детства. И вредят не только им, но и компаниям, которым не хватает талантливых специалистов.

Этот фильм не про то, как тяжело. Он про то, что всё возможно, если искренне этого желать и двигаться к своей цели. Женщины разных возрастов, специальностей, семейного статуса рассказывают про карьеру в IT, материнство, роль руководителя. Это фильм-антидот против жертвенности. Никакого «мы такие несчастные», только — мы мощные, и вот почему. Девочки — вы мощь.

Что объединяет эти три фильма? Казалось бы — онкология, социальные сети, IT. Все три про выбор людей внутри системы: подчиниться или стать другим. Они возвращаются к одному вопросу: ты автор своей жизни или заложник обстоятельств?

Что я вынесла для себя: 1. «Жизнь человека» напомнила: здоровье и время — это не ресурсы для оптимизации, а единственное, что у нас есть.

2. «Связи» заставили переписать отношение к нетворкингу. Я больше не буду делить людей на «полезных» и «бесполезных». Слабая связь сегодня может оказаться самой сильной завтра.

3. «Математическое неравенство» дало главный урок: не жди, что система изменится. Измени себя — и система начнёт меняться вокруг.

А у вас есть фильмы, после которых вы пересмотрели свою жизнь? #смотримсДашей #прожизнь