Любопытный пост, вызвавший такую бурю эмоций в комментах, что можно открывать “кирпичный завод”. История больше походит на тренинг-кейс для HR, хотя пример может быть и из реальной жизни. Но больше удивляет количество людей, встающих на сторону описываемого в посте “соискателя”, выкатившего подобный “райдер”. Народ банально не понимает иронии, либо не знает основ экономики труда, а также путает соблюдение норм трудого законодательство и удовлетворение пожеланий работника. Все еще хуже, чем я думал… Смешно и грустно