У коллеги день рождения, и начинается ежегодный финансовый квест: сколько скинуть, чтобы не выглядеть жмотом, но и не спонсировать корпоративную дружбу за свой счёт?

Я решил немного формализовать этот процесс. Встречайте формулу ЗН (здоровой неловкости), которая учитывает вашу зарплату, прошлые подарки, рабочую и личную близость с именинником.

Формула ЗН: (X/500 + Y/100) × K × N Где: X — ваша ЗП Y — общая сумма, которую вам дарили коллеги на ваш ДР

K — коэффициент рабочей близости: 0,5 — работает не в твоём отделе 1 — работает в твоём отделе, но в другой функции 1,5 — работает в твоей функции 2 — твой руководитель или подчинённый

N — коэффициент личной близости: 0,5 — взаимодействуете реже раза в неделю 1 — общаетесь почти каждый день 1,5 — вместе выпивали 2 — ходили друг к другу в гости Формула, конечно, абсолютно научная и ни разу не придумана на ходу.

А сколько вы обычно скидываете коллеге на день рождения?