❓ Внеплановое обучение при актуализации программы - только у работодателя?

Абзац 3 п.41 Постановления 2464 гласит: Внеплановое обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты должно быть организовано в случае актуализации у работодателя программы обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты в течение 60 календарных дней со дня актуализации указанной программы обучения А если обучение проводится в УЦ и они актуализировали программу, то внеплановое обучение не требуется?

❗️ Здесь акцент на программу обучения именно у работодателя. Работодатель не обязан отслеживать программы по СИЗ в учебном центре.

При этом важно поддерживать знания работника в актуальном состоянии. Например, вы заменили в нормах два вида СИЗ на один: респираторы и очки на полнолицевые маски с набором префильтров и фильтров. Ваши работяги с такими масками никогда не работали. Значит, нужно актуализировать программу обучения и доучить работников тому, чего они раньше не знали. Дать попрактиковаться с масками. Показать, что на ней защитные плёнки есть, что она разборная, показать, как менять фильтры и почему их целая коробушка, точнее две. Как помыть маску или заменить её часть. Сами вы это будете делать или пригласите учебный центр, неважно. Важно, чтобы работники понимали, как работает маска и как правильно её эксплуатировать.

➡️ https://go.spec.help/LKyenL0

SpecHelp для вас ❤️